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Mais que pourrait bien apporter la psychologie à un gestionnaire ?

Très peu, soyons sérieux, si on abordait votre problématique sous l'angle purement introspectif de la psychanalyse.

Nettement plus, dès qu'on examine vos défis dans l'ici-maintenant, grâce à mon approche systémique. Nous pouvons alors mettre le doigt sur les sources actuelles de problèmes concrets et observables. Multiplier les éclairages et approfondir les perceptions. Étendre le répertoire des réactions. Et mesurer les bénéfices que produira une régulation plus efficace de vos relations professoonnelles et sociales.

Plus encore dans un dialogue respectueux des réalités de votre activié professionnelle et de l'entreprise. Réduire celles-ci à des modèles théoriques reviendrait à nier toute la richesse de votre vécu. Mes connaissances n'ont de sens que si elles vous enrichissent durablement. Loin de tout jugement, elles doivent informer des décisions qui, à tout instant, vous appartiennent.

Doublée d'une expérience personnelle des affaires, cette orientation service me vaut le privilège d'accueillir des personnes lucides, pragmatiques et entreprenantes qui m'avouent souvent que... elles se méfiaient un peu des psys !